L'Institut professionnel de la fonction publique du Canada

Un message aux membres avant l’AGA 2025

Lorsque je pense à l’année qui vient de se terminer, je souhaite commencer par exprimer ma gratitude.

À nos délégué·es, à nos délégué·es syndicaux, à notre Conseil d’administration, à notre personnel et aux membres qui, dans tout le pays, consacrent leur temps, leur énergie et leur conviction à ce syndicat, je dis merci. C’est vous qui donnez de la vigueur à l’Institut. C’est grâce à vous que nous parvenons à avancer, même dans les moments difficiles. Et c’est aussi grâce à vous que les Canadiens et les Canadiennes continuent de faire confiance au travail essentiel de la fonction publique fédérale.

Votre expertise, votre professionnalisme et votre engagement pour le bien public ont guidé tout ce que nous avons accompli ensemble cette année.

Lorsque j’ai entamé mon mandat en janvier, nous étions confrontés à des pressions réelles et immédiates. Nos systèmes internes étaient mis à rude épreuve. Notre situation financière nécessitait une attention particulière. Il fallait combler certaines lacunes en matière de gouvernance. Il y avait un véritable brouhaha qui pouvait nous détourner de notre objectif.

Nous avons abordé ces défis dans un esprit de clarté, de franchise et de collaboration. Le travail n’a pas toujours été facile. Il a parfois fallu avoir des conversations difficiles et porter une attention soutenue. Mais nous avons été à la hauteur de la situation.

Grâce à cet effort collectif, l’Institut aborde l’année à venir plus fort et plus déterminé qu’il ne l’a été depuis longtemps. Nous sommes stables. Nous sommes alignés. Et nous sommes prêts.

En regardant vers l’avenir, nous nous appuierons sur les progrès que nous avons accomplis et sur la force que nous avons reconstruite. Notre travail est loin d’être terminé, mais nous sommes mieux placés que jamais pour relever les défis et saisir les occasions qui se présentent à nous.

Merci pour votre engagement, votre confiance et votre service. C’est un honneur de diriger cette organisation et un privilège de construire notre avenir ensemble.


28 février 2018
Je suis heureuse de vous informer que dans son budget de 2018, le gouvernement prévoit affecter 16 M$ au développement d’un système de paye qui remplacera le désastreux système Phénix.

27 février 2018
À l'approche de la « saison de l’impôt », le gouvernement a récemment mis à jour l'information disponible en ligne concernant trois types de réclamations financières liées au système de paye Phénix : les demandes d’avance pour des prestations du gouvernement; les demandes de remboursement de conseils fiscaux; et les réclamations de dépenses personnelles.

20 février 2018
La semaine dernière, j’ai été invitée à rencontrer le Groupe de travail ministériel chargé d’arranger Phénix pour discuter de solutions potentielles. La dernière fois que je l'ai rencontré, c'était en juin 2017 et depuis, malheureusement, nous n'avons pratiquement pas progressé. En fait, les problèmes continuent même de s'aggraver.

12 février 2018
Le 6 février 2018, la présidente de l’Institut, Debi Daviau, a dirigé une délégation d’une douzaine de membres de l’Institut sur la Colline du Parlement d’Ottawa, dans le cadre de la Journée de lobbying annuelle du Congrès du travail du Canada (CTC).

9 février 2018
Le 5 février 2018 Les 55 syndicats représentés au sein du Conseil canadien du Congrès du travail du Canada (CTC) reconnaissent unanimement que lorsqu’un des affiliés du CTC se fait attaquer, c’est notre mouvement entier qui se fait attaquer.

2 février 2018
Le 29 janvier 2018, Debi Daviau, présidente de l’IPFPC, a rencontré pour la première fois la ministre du Revenu, Diane Lebouthillier, dans les locaux de l’Agence du revenu du Canada, à Ottawa.