L'Institut professionnel de la fonction publique du Canada
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IPFPC

COMITÉ DES DROITS DE LA PERSONNE ET DE LA DIVERSITÉ (CDPD)

17 juin 2022 — Delta Hotel Winnipeg, St Vital Room

 

Absences motivées : Mary, Carlos et Manny (Emmanuel)


 

PROGRAMME

 

9 h 30 (HC) : Mise en place, arrivée et café

10 h (HC) : Ouverture de la séance

10 h 30 (HC) : Présentation par Richard Gaboton

12 h (HC) : Pause-dîner

13 h (HC) : Présentation par Sadichchha Pokharel

14 h 30 (HC) : Pause-café

14 h 45 (HC) : Reprise de la séance

16 h (HC) : Levée de la séance


 

Point

Description

Animateur·trice

Durée

1.

Mot de bienvenue et présentations

Président

20 min

2.

Approbation du procès-verbal de la réunion du 21 mai

 
  • Le document de travail du procès-verbal de la réunion a été approuvé tel que présenté.

Président

15 min

3.

Plan de recrutement pour le caucus sur l’équité

 
  • À organiser tous les trimestres.
     
  • Configurer les boîtes de réception des caucus : indigenouscaucus@pipsc.ca
     
  • Richard Gaboton invite les membres à participer à une formation sur la reconnaissance des territoires traditionnels. Il s’agit d’un engagement de quatre semaines, avec 2 à 3 heures de travail par semaine.
     
 
  1. Courriel d’invitation
     
  • À rédiger par Malcolm.
     
  • Greg suggère d’envoyer le courriel en juillet.
     
  1. Formulaire d’inscription
     
  2. Processus de sélection
  • Un membre par région.
     
  • Si personne ne se porte candidat, nous lancerons un autre appel à candidatures et procèderons à partir de là. Peut-être que le conseil d’administration pourrait aider si cela se produit.

Président

30 min

4.

Plan d’action du CDPD
 

  1. Présenter et convenir des objectifs conformément aux conversations de la réunion du 21 mai
     
  • Les objectifs ont été examinés par les membres et les amis du Comité (mentionnés ci-dessous dans ce document).
     
  1. Calendrier des réunions du CDPD
     
  2. Calendrier des réunions du caucus sur l’équité
     
  • L’Institut fournit des fonds à toutes les régions pour la Fierté afin d’organiser des festivités.
     
  1. Participation à l’AGA du 17 novembre
 
  • Le comité décide par consensus que nous devrions essayer d’obtenir une table à la prochaine AGA. On devrait travailler sur une carte postale.
     
  • 17 novembre : La réunion du CDPD se tiendra à Montréal, de façon hybride.

Président

60 min

5.

Examen des objectifs du Comité pour l’année
 

  • Façons de promouvoir les questions soulevées par les caucus sur l’équité.
     
  • On suggère de tenir des réunions ouvertes pour les caucus.
     
  • Épinglettes pour la journée du chandail orange qui a lieu le 30 septembre.
     
  • Le processus pour les dépliants doit être traité prochainement.
     

Président

45 min

6.

PRÉSENTATIONS

  1. Richard Gaboton, agent de formation de l’IPFPC, nous parlera du cours sur l’Île de la Tortue.
     
  2. Sadichchha Pokharel, chargée de recherche de l’Institut, présentera aux membres du Comité l’initiative Les femmes en science (LFS) de l’Institut.
 
  • LFS comprend des ateliers, des séries de conférences, des publications et des microprojets EDI des membres.
     
  • Les microprojets concernent la modernisation des politiques de congé parental, les salles de bains inclusives, des groupes de discussion sur l’équité entre les genres dans les sciences, les préjugés sexistes dans le financement de la recherche, des analyses comparatives entre les sexes et les processus d’embauche.

Richard et Sadi

45 min

7.

Tour de table et levée de la séance

Président

20 min


 

PLAN D’ACTION DU CDPD

 

Objectifs :

  1. Créer des caucus.
  2. Tenir au moins une réunion avec chacun des six caucus sur l’équité avec au moins trois bénévoles.
  3. Aider les caucus sur l’équité à identifier les enjeux importants pour les professionnels de la fonction publique dans leur groupe en quête d’équité.
  4. Trouver des moyens de présenter les enjeux relatifs aux droits de la personne et à la diversité, tels qu’identifiés par le CDPD et les caucus, à l’ensemble des membres et au Conseil d’administration de l’Institut.
  5. Soutenir la mise en œuvre de la recommandation n° 57 de la commission de vérité et réconciliation, qui vise à offrir une formation qualifiante aux employés de la fonction publique.


 

Calendrier

 

Mai 2022

  • Réunion (no 1) virtuelle du Comité

 

Juin 2022

  • Réunion (no 2) en personne à Winnipeg
  • Participation à la Journée des Autochtones en direct
  • Affichage Web, courriel et formulaire de recrutement pour les caucus
  • Processus de sélection dans le cadre du recrutement pour les caucus

 

Juillet 2022

  • Envoi des invitations au recrutement pour les caucus

 

Août 2022

 

  • Fin de la sélection des membres des caucus
  • Début des réunions des caucus


 

Septembre 2022

 

  • Réunion (no 3) du CDPD à Ottawa
  • Sondage Doodle (9, 10, 12, 16, 17 et 19 septembre, de 9 h à 16 h)


 

Octobre 2022

 

  • Rappel aux membres du CDPD de se présenter à nouveau s’ils souhaitent poursuivre leurs activités

 

Novembre 2022 

  • AGA de l’IPFPC à Montréal (18 et 19 novembre 2022)
  • Réunion (no 4) du CDPD le 17 novembre à Montréal

 

Décembre 2022

 

  • Planification des caucus pour 2023
  • Réunion (no 5) du CDPD à Ottawa
  • Sondage Doodle (2, 3, 5, 9, 10 et 12 décembre, de 9 h à 16 h)


 

Points de suivi de cette réunion :

 

  1. Malcolm doit rédiger un courriel d’invitation.
  2. Malcolm mettra en place les boîtes de réception des caucus : indigenouscaucus@pipsc.ca
  3. Malcolm doit recueillir les noms des membres du comité intéressés et envoyer un courriel pour partager l’information sur la formation sur la reconnaissance des territoires traditionnels, et ajouter le lien au dossier.
  4. Manny doit explorer les possibilités de financement supplémentaire.
  5. Malcolm doit se renseigner pour savoir si les membres du CDPD peuvent être observateurs à l’AGA. Toutefois, les observateurs participent à leurs propres frais. 
  6. Marielle/Malcolm vont créer un Doodle pour la prochaine réunion (les options sont les 9, 10, 12, 16, 17 et 19 septembre). 
  7. Malcolm ajoutera la présentation de Sadi au lecteur partagé.
  8. Malcolm demandera si le CDPD peut tenir une de ses réunions en personne à Toronto plutôt qu’à Ottawa.
  9. Greg fera un suivi avec Manny au sujet de la sélection des membres des caucus.
  10. Tanya, Malcolm et Greg doivent rédiger une carte postale à inclure dans la distribution des épinglettes.
  11. Greg enverra des informations à son fournisseur pour les épinglettes.
  12. Malcolm partagera le plan d’action de la saison des fiertés avec les membres du CDPD.
  13. Malcolm partagera les catégories murales sur le disque partagé.
  14. Marielle doit vérifier si la liste de distribution du CDPD contient les bons membres.
Date de publication : 10 février 2023