L'Institut professionnel de la fonction publique du Canada

Motion no 2 du groupe RE à présenter à l’AGA 2019

Motion no 2 du groupe RE à présenter à l’AGA

ATTENDU qu’un comité interministériel joue un rôle crucial dans la mise à jour de cadres de gestion de l’avancement professionnel qui sont fondés sur les qualités du titulaire;

ATTENDU que la convention collective du groupe RE fait état d’exigences précises en matière de promotion professionnelle qui demandent de passer par un forum de discussion, comme le montrent les conclusions du règlement du grief de principe concernant la participation aux conférences, aux symposiums et aux ateliers;

ATTENDU que les ministères et agences prennent de plus en plus souvent leurs propres mesures pour modifier nos cadres d’avancement professionnel, normes de gestion du rendement et autres modalités touchant l’avancement professionnel;

IL EST PROPOSÉ que le groupe RE demande à la présidente de l’Institut de continuer d’affecter du personnel au Comité consultatif ministériel sur la promotion professionnelle des membres RE en vue d’obtenir une rencontre avec le Secrétariat du Conseil du Trésor (SCT) d’ici le 30 septembre.

IL EST DE PLUS PROPOSÉ qu’un grief de principe soit déposé si des réunions ordinaires ne commencent pas d’ici la date susmentionnée.

Commentaire

Étant donné qu’une motion similaire avait été adoptée l’an dernier, une personne-ressource a été affectée par l’Institut à ce dossier, mais elle a eu de la difficulté à susciter l’intérêt du SCT. Elle a rencontré le négociateur du SCT affecté au groupe RE, mais aucune rencontre officielle n’a encore eu lieu.