L'Institut professionnel de la fonction publique du Canada

Compte-rendu no 7 des négociations du groupe des MC de la GRC

Rencontre de l’équipe de négociation avec l’employeur

 

L’équipe de négociation du groupe des MC de la GRC a rencontré des représentants du Conseil du Trésor et de la GRC du 17 au 19 décembre 2024.

 

Votre équipe de négociation continue de plaider pour le traitement équitable des MC dans les conventions collectives de l’Institut. Nous avons discuté de la différence d’attentes entre les MC et les fonctionnaires et des défis auxquels les MC sont confrontés en matière de mobilité et de développement de carrière. Votre équipe de négociation a également présenté des preuves concernant les principales différences entre les conventions collectives de l’IPFPC et les conditions de travail des MC de la GRC, notamment en ce qui concerne les congés de maladie et les vacances.

 

L’employeur a exprimé une forte préférence pour harmoniser les conditions de travail des MC avec celles définies dans les conventions collectives de l’IPFPC pour les employés de la fonction publique.

 

Votre équipe de négociation travaille d’arrache-pied pour que les MC conservent des conditions supérieures, tout en veillant à ce que le contexte et les attentes propres à notre travail soient reconnus.

 

Si vous avez des questions, consultez notre FAQ que nous mettons régulièrement à jour en fonction des questions que nous recevons. Vous pouvez également poser vos questions dans notre groupe Facebook ici ou nous écrire directement.

 

Comme toujours, nous resterons en contact.

En toute solidarité,

 

Daniel Chamberlain, président

Au nom de l’équipe de négociation des membres civils de la GRC

RCMPbargteam@pipsc.ca